2022年6月21至25日，遵義公司專職董事衛璜、李衛萍，監事會主席劉啓揚到遵義公司開展調研。調研期間，專職董監事分別前往氧化鋁廠區、赤泥庫、瓦廠坪礦、大竹園礦等地進行實地考察，就生產工藝流程、經營指標情況、新能源開發情況充分了解，深入一線班組走訪，與員工展開座談，並就安全環保、生產經營、合規管理、成本控制等方面提出了建設性意見。
調研組指出
遵義公司2022年以來經營管理成果是值得肯定的，黨委領導班子團結一心，克服困難不懼挑戰，安全態勢平穩有序，成本管控效果顯著，指標提升技術創新，無論從廠容廠貌、安全管理、管理降本、現場治理等方面都實現了質的飛躍。
調研組要求
1
要有不破樓蘭終不還的決心。礦山是公司長期發展的基礎，公司要重視礦山管理，適時調整開採方式，優化採面布局，下大力氣把礦山搞起來，下決心把礦石採出來。
2
要有三思而後行的細心。公司盈利的關鍵在於成本，成本管控得當，公司自然會有希望。全體職工要充分利用現有資源，分析降本利潤點，以具體的措施，可行的方案，達到生產降本、管理降本、全員降本。
3
要有不積跬步無以至千裏的耐心。領導幹部要統籌全局，明確公司發展各項目標，以端正的態度，扎實的作風，爲實現達產達標不懈奮鬥。
遵義公司黨委書記、董事長魏永鵬表示，遵義公司歷經風雨，必將不懼風雨，全體職工將繼續以高昂的鬥志，飽滿的熱情，強化安全環保管控，提升設備管理水平，持續對標提產增效，全力以赴攻克礦山，爭取早日實現達產達標。
遵義公司黨委副書記、總經理柴洪雲，財務總監李強，紀委書記王闖及相關領導參加調研。
