1月26日，天山鋁業2018年度管理幹部年終述職工作圓滿完成。公司總裁曾超林分別參加了發電事業部、中心各部門以及高層管理人員的述職會議。
述職幹部們從工作業績、工作態度、工作能力等方面，通過舉實例、列數據等方式，全面詳實地闡述了2018年度的主要工作完成情況、心得體會和2019年工作計劃等。客觀、深入地分析了存在的問題，既總結成績、展示亮點，又正視問題、剖析原因。
在充分聽取管理幹部述職後，曾超林總裁分別進行了點評和總結。他指出：2018年公司生產經營取得新成績，站上了新起點，電解鋁事業部今年創造了電解槽全部運行的好成績。公司安全環保工作取得新突破，電廠6臺發電機組全部實行超低排放標準，機組實現零非停；碳素事業部超額完成全年生產任務，生塊外銷一萬多噸；輸變電事業部圓滿完成全年變壓器檢修等各項工作；高純鋁打響了開局戰，質量穩居前茅，各項工作穩中向好。
曾超林總裁對公司全體幹部員工提出新的要求：2019年是公司跨越式發展的重要一年，公司將繼續加強管理，推進集團化管理，高質量完成廣西天桂鋁業和南疆碳素項目的投產工作。各事業部要繼續以安全環保爲工作爲核心，保障公司良性快速發展，在降本增效上再加壓力再出成績。
公司團隊建設要加大內部選拔，競爭上崗的力度，大膽提拔培養後備幹部。繼續抓好黨建工作認真學習好十九大以來一系列重要會議精神，用黨的思想武裝自己，把黨的要求落實到行動中。2019年讓我們練好內功，精益變革，一起努力，一起奮鬥，把我們的天鋁發展的更快，建設的更好，用信念和奮鬥書寫天山鋁業事業發展新篇章。
