今年以來，公司各單位不斷創新工作思路及方式方法，持續推進挖潛節約、大力拓展降本增效空間，積極引導、鼓勵職工從小事抓起、點滴做起，圍繞企業降本增效獻計出力，扎實推動提合理化建議及修舊利廢活動取得積極成效。
活動中，廣大基層職工牢固樹立成本意識、勤儉意識和創新創效意識，結合各自崗位實際，從優化生產方式、改進操作方法、修舊節支等方面着手，想辦法、添措施，大力實施修舊利廢、小改小革，爲企業降低成本、增加效益作出了積極貢獻。
四季度，共收到職工合理化建議789條、修舊利廢76項，公司以“可行性、節約價值、推廣價值”等爲依據，逐一對合理化建議及修舊利廢項目進行了認真評審，並得出排名。熔鑄廠職工廖燚所提的“21號熔煉爐爐蓋分倉澆築的改進的建議”等10條合理化建議被評選爲四季度“優秀合理化建議”；壓延廠職工賈合江實施的“重卷清洗機組縫合機修復”等10項修舊利廢項目被評選爲四季度“優秀修舊利廢項目”；擠壓廠、動力保障中心、鍛造廠分獲四季度“合理化建議和修舊利廢季度排行榜”前三名。
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