1月7日，中鋁國際召開三屆二次職代會暨2023年工作會議，學習貫徹中鋁集團二屆一次職代會暨2023年工作會議精神，總結2022年成績經驗，部署2023年工作任務。中鋁集團黨組成員、副總經理董建雄出席會議並講話。
董建雄肯定了中鋁國際2022年的工作成績。他指出，面對國內外復雜嚴峻環境的困難和挑戰，中鋁國際在集團各部門鼎力支持下，很好地完成了中鋁集團賦予的任務和職責，在穩經營、風險化解等方面取得了明顯效果和進步，回歸主業步伐加快，改革程度不斷深入，幹部責任感明顯增強，黨的建設引領工作愈加深入。
對於中鋁國際2023年工作，董建雄強調，一要堅持守正創新，堅持“一主一特一拓”“科技+國際”總目標不變。要深入貫徹落實黨的二十大精神，全面加強黨的建設，細化任務、壓實責任，全力抓好各項重點工作 ，確保完成全年目標任務。二要加強國內市場開拓，重點開發海外市場，集中企業力量，加強與跨國公司合作。三要加強科技自立，在推動技術開發，知識轉化爲技術、技術轉化爲生產力方面投入更大力度。四要加強改革創新，進一步加強信息化平臺建設，通過改革提升效率、降低成本。五要強化防範風險，看清趨勢、看明方向，對風險進行前控，加強海外及跨行業項目風險控制。六要加強品牌建設，通過品牌宣傳不斷提升行業認知度和企業良好形象。
2022年，中鋁國際黨委認真落實中鋁集團黨組決策部署和“11336”發展戰略，堅定“科技+國際”發展戰略，堅持問題導向，聚焦打贏“六場戰役”，強化工作效益、效率和效果，落實“高質量黨建+穩經營、推轉型、化風險、強改革”各項措施，克服國內疫情反復、外部經營形勢競爭激烈以及歷史遺留問題等因素影響，全力組織生產經營，各項指標趨勢向好，全面完成了年度各項目標任務。
會議提出了中鋁國際2023年經營發展目標和各項工作舉措，要求持續實施“高質量黨建+穩經營、推轉型、化風險、強改革”系列措施，以“行百裏者半九十”的頑強作風實現既定目標。一要以抓重破難的舉措，持續攻堅提質增效“陣地戰”；二要以水滴石穿的精神，持續攻堅科技創新“攻堅戰”；三要以壯士斷腕的勇氣，持續攻堅深化改革“主動戰”；四要以積極進取的精神，持續攻堅轉型升級“進攻戰”；五要以動真碰硬的措施，持續攻堅強化管理“白刃戰”；六要以久久爲功的定力，持續攻堅風險防控“持久戰”。
會議審議通過了中鋁國際工作報告，2022年中鋁國際負責人履職待遇、業務支出預算執行情況和2023年預算方案，中鋁國際三屆一次職代會提案辦理情況及三屆二次職代會決議等報告和議案，開展了2022年度中鋁國際領導班子和領導人員述職及民主評議、幹部選拔任用“一報告兩評議”，表彰了2022年度優秀員工、優秀項目管理者及“總裁特別獎”獲得單位。
中鋁集團有關部門負責人，中鋁國際領導班子成員、外部董事、監事，部門負責人，職工代表，成員單位班子成員等參加會議。（簡夢）
