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文化基因催生內動力——中國鋁業連城分公司炭素二廠創建企業文化單位側記

走進中國鋁業連城分公司炭素二廠(以下簡稱炭素二廠)生產現場,廠房寬敞明亮,設備標志標識清晰見本色,工器具擺放有序,現場環境幹淨整潔,與過去的生產現場形成鮮明對比。這些變化是炭素二廠開展創建企業文化單位“進車間、進班組”,打造“花園式”工廠所帶來的成效。近年來,炭素二廠結合生產、現場環境實際和安全生產現狀,以企業開展的“現場管理提升&rdq
2024-08-27 10:32:00 文化 基因 催生 動力

稅元素賦能 催化“鋁都”基因漸變

“減稅降費”助力高質量發展樣本觀察之一  一個產業的發展就像滾雪球,最重要的是溼溼的雪和長長的坡。在濱州鋁產業滾雪球的過程中,起點高、優勢明顯是溼溼的雪,長長的坡則取決於產業鏈的補齊、增長、拉粗,而在千億“鋁都”向世界高端鋁產業基地基因漸變的推力中,稅元素這一起步階段的重要推動力必不可少。  爲補齊要素產業鏈賦能,加速基因漸變  我市規模以上涉鋁企業73家,2018年實現主營業務收入3304.1億
2019-05-29 14:11:39 濱州 鋁產業

友利控股:植入機器人巨人基因,深耕全鋁車身技術受益新能源汽車發展

更名“哈工智能”,打造機器人又一極:經哈工大機器人集團有限公司、哈爾濱工業大學資產投資經營有限公司同意,公司更名“江蘇哈工智能機器人股份有限公司”已獲股東大會通過。哈工大擁有我國兩個國家級機器人實驗室之一,技術實力雄厚。公司更名“哈工智能”,一方面繼承哈工大品牌資產,另一方面也將獲得學校強大技術支持,迅速成長爲機器人行業領先企業。  掌握全鋁車身技術,受益新能源汽車發展趨勢:公司旗下天津福臻工業裝
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